GB/T31950企業(yè)誠(chéng)信管理體系認(rèn)證
Gb/t 31950-2015《企業(yè)誠(chéng)信管理體系》規(guī)定了企業(yè)誠(chéng)信管理的原則和建立企業(yè)誠(chéng)信管理體系的過(guò)程從過(guò)程、管理實(shí)現(xiàn)、檢查、分析和持續(xù)改進(jìn)的角度,闡述了企業(yè)誠(chéng)信管理體系從構(gòu)建、實(shí)施、運(yùn)行到審計(jì)的實(shí)現(xiàn)方法。
控制搬運(yùn)、儲(chǔ)存、包裝、保護(hù)和交付。在所有這些環(huán)節(jié)中,應(yīng)采取有效措施保護(hù)產(chǎn)品不受損壞和變質(zhì)。控制檢驗(yàn)、測(cè)量和實(shí)驗(yàn)設(shè)備的質(zhì)量,確保檢驗(yàn)和試驗(yàn)使用合格的檢驗(yàn)手段,確保檢驗(yàn)和試驗(yàn)結(jié)果的有效性,防止因檢驗(yàn)手段不合格而對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量做出錯(cuò)誤判斷。對(duì)文件和數(shù)據(jù)進(jìn)行控制,確保各地使用的文件和數(shù)據(jù)是最新的、有效的,防止使用過(guò)期或作廢的文件,導(dǎo)致產(chǎn)品或質(zhì)量體系要素不符合要求。信息,以及來(lái)自宏觀層面的信息。如何傳遞和共享這些信息,如何將上下游企業(yè)的經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)內(nèi)各個(gè)部門和崗位的職能協(xié)調(diào)是供應(yīng)鏈管理要解決的核心問(wèn)題。與單個(gè)企業(yè)相比,供應(yīng)鏈作為一種延伸型企業(yè),具有以下特點(diǎn):信息流和獲取它顯示了的特征。為了實(shí)現(xiàn) 質(zhì)量和 為了提高效率,有必要建立一個(gè)供應(yīng)鏈之間的信息共享系統(tǒng) 供應(yīng)商企業(yè)和其他企業(yè)。